Головна

Розпорядження від 15.07.2026 року № 208-р.

10 червня офіційно завершився загальний перехідний період для оцифрування трудових книжок. Понад 414 тисяч жителів Хмельниччини вже перевели свою трудову біографію в електронний формат. Проте сервісні центри Пенсійного фонду Хмельниччини продовжують приймати та оцифровувати документи.

Трудова книжка – це основний документ, що підтверджує стаж роботи людини до 1 січня 2004 року. Порядок заповнення трудових книжок визначено Інструкцією про порядок ведення трудових книжок працівників.

Михайлюцька сільська рада    17.07.2026 р.     11.00 - 14.00

15 липня Україна відзначає День Української Державності, встановлений Указом Президента України від 24 серпня 2021 року № 423 з метою утвердження понад тисячолітніх традицій українського державотворення.  Історія нашого державотворення сягає своїми витоками української середньовічної держави Русь, центром якої був Київ. Прийняття Київським князем Володимиром у 988 році християнства стало для України цивілізаційним вибором. Це сприяло піднесенню культури, освіти, дало поштовх розвитку кириличної писемності. Саме у день вшанування пам’яті видатного державотворця Київського князя Володимира Великого та у День Хрещення Київської Руси–України  встановлено День Української Державності. 

Основні службові обов’язки: забезпечення безпекових заходів у закладах освіти; проведення превентивних (профілактичних) заходів із учасниками освітнього процесу щодо виявлення та припинення кримінальних та адміністративних правопорушень, учинених дітьми та стосовно них у закладах загальної середньої освіти, недопущення втягнення дітей у протиправну діяльність, пияцтво, жебрацтво, наркоманію та іншу антигромадську діяльність; вжиття заходів, спрямованих на попередження та усунення загроз життю та здоров’ю учасникам освітнього процесу, оперативність, швидке та ефективне реагування на ймовірні загрози;   вжиття заходів щодо запобігання та протидії вчинення домашнього насильства дітьми та стосовно них, жорстокого поводження з ними та реагування на такі факти; проведення роботи щодо протидії негативним викликам та небезпечним тенденціям у дитячому середовищі (безпека в мережі Інтернет, булінг (цькування), екстремальні розваги; забезпечення пропускного режиму на територію навчального закладу всіх учасників освітнього процесу, запобігання проникненню на об’єкт сторонніх осіб; проведення інтерактивних занять з дітьми (здобувачами освіти), прийняття безпосередньої участі у педагогічних радах, батьківських зборах, а також здійснення консультування та інформування учасників освітнього процесу (батьків, учнів); надання в межах, визначених законом, послуг з допомоги особам, які з особистих, економічних, соціальних причин або внаслідок надзвичайних ситуацій потребують такої допомоги.   Бажані якості та навички: висока мотивація та орієнтація на якісні зміни в державі; здатність до логічних операцій в екстремальних ситуаціях, в умовах дефіциту часу; дисциплінованість, самоорганізованість, відповідальність; комунікабельність, ввічливість, стриманість, прагнення допомагати людям; вміння чітко й аргументовано висловлювати власну думку; належний рівень фізичної підготовки відповідно до вимог МВС України для кандидатів, які вступають на службу до поліції; знання вікових особливостей розвитку дітей і підлітків, вміння вирішувати конфлікти, що виникають під час освітнього процесу. Вимоги до кандидатів: громадянство України; вища освіта; вільне володіння українською мовою, що засвідчується державним сертифікатом про рівень володіння державною мовою, виданий Національною комісією зі стандартів державної мови; знання Конституції України, ЗУ «Про Національну поліцію», ЗУ «Про запобігання корупції», Кодексу України про адміністративні правопорушення». Ми пропонуємо: заробітну плату від 30000 грн (після успішного проходження первинної професійної підготовки) соціальне забезпечення згідно діючого законодавства, пільговий лізинг на житло, компенсацію оренди за винайм житла; можливість отримання вищої освіти у вищих навчальних закладах зі специфічними умовами навчання, які здійснюють підготовку поліцейських; перспективу кар’єрного росту.  

4 червня 2026 року Кабінет Міністрів України ухвалив постанову № 715 „Про внесення змін до порядків, затверджених постановами Кабінету Міністрів України від 19 березня 2022 р. № 333 і від 27 травня 2025 р. № 616”, якою удосконалив механізм надання компенсації витрат на спожиті житлово-комунальні послуги під час безоплатного розміщення внутрішньо переміщених осіб та компенсації таких витрат під час безоплатного розміщення осіб, які не мають необхідних документів, на період їх відновлення. Зокрема, строк надання такої тимчасової компенсації продовжено з двох до трьох місяців.